銅礦峪礦紀委 扎實開展紀律處分決定執行情況自查 做細做實后半篇文章

添加時間：2022-04-01 點擊量：163

為切實維護紀律的嚴肅性和權威性，堅決糾正和防止紀律處分決定執行不到位、“打白條”問題，近期，按照公司紀委要求，銅礦峪礦紀委圍繞處分決定的送達、宣布情況、處分決定歸檔、經濟懲處、年度考核、評先評優、黨員評議、職務晉升、崗位變動情況等9個方面，對2020年和2021年辦結案件紀律處分決定執行情況進行了全面自查。

長期以來，銅礦峪礦紀委高度重視紀律處分決定執行，將其作為日常監督的重要內容來督促、來推進。一是實施執紀情況臺賬式管理，處分決定作出后，同時向礦黨委工作部、勞動工資部、檔案室送達，并建立受處分人員執紀臺賬，詳細記錄執行過程的每一個環節。二是經濟懲處日常監督閉環管理，處分決定送達給勞動工資部，函告受處分人員的處分期和處分執行事項，同時，每月查驗受處分人員所在單位《工資獎金分配情況月報告表》，確保經濟懲處執行到位。三是對評優評選和提拔使用嚴格審核把關，評先評優、選人用人前礦紀委均進行廉政意見回復關，防止“帶病提拔”“帶病評先”。四是材料存檔定期抽檢，督促檔案室及時將處分決定材料歸入受處分人員的人事檔案，礦紀委每年年底對當年受處分人員的人事檔案進行全面檢查。（銅礦峪礦紀委）

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